Réussir les tests psychotechniques

de Gilles Azzorpardi (auteur)

janvier 2017
Livre papier
format 149 x 211 415 pages En stock
25,90 €

Résumé

Que vous soyez candidat à des formations sélectives (écoles de commerce, écoles d'ingénieurs, filières universitaires sélectives, concours paramédicaux...), ou en quête d'un emploi, ce guide pratique propose une préparation optimale à tous les tests de recrutement auxquels vous pourrez vous retrouver confronté. - Découvrez ce que sont véritablement les tests psychotechniques, où vous les rencontrerez, quels sont les objectifs de recruteurs ou jurys de sélection, comment les aborder au mieux...- Entraînez-vous aux tests d'aptitude : culture générale, mémoire de travail (MDT), vitesse de traitement de l'information, raisonnement perceptif, simulations de travail (assessment center)...- Entraînez-vous aux tests d'intelligence : QI, raisonnement, logique, intelligence verbale, raisonnement numérique... - Abordez sereinement les questionnaires de personnalité - Découvrez tous les conseils pour aborder les tests projectifs : analyse graphologique, test de Rorshach, Thematic Apperception Test de Murray (TAT), test de l'arbre de Koch et Stora, test des couleurs de Pfister...Alliant méthodologie, exercices corrigés, exemples, avis d'experts, astuces à retenir, conseils pratiques, piègesà éviter... C'est un véritable guide pratique, complet et de référence, que vous pourrez utiliser à tout moment de votre formation ou de votre recherche d'emploi. 

Biographie

  • Psychosociologue, Gilles Azzopardi est un spécialiste reconnu des tests psychotechniques.Il est l’auteur d’une dizaine d’ouvrages dans ce domaine du recrutement, dont de nombreux best-sellers, traduits dans le monde entier. Il a notamment publié aux Éditions First : Les tests psychotechniques pour les Nuls et Muscler son QI pour les Nuls. Et aux Éditions Marabout : Réussir les tests de recrutement, Le Guide du recrutement, Tests d’entreprise, mode d’emploi.Parallèlement à ses activités d’auteur, il est Conseiller stratégique à Monkey Tie, le Meetic Affinity du recrutement en ligne.

Revues de presse

Caractéristiques

Editeur : L'Etudiant Éditions

Collection : L INTEGRALE

janvier 2017

Edition : 2e édition

Intérieur : Couleur

Format (en mm) Livre papier : 149 x 211

Poids (en grammes) : 532

Nombre de pages Livre papier : 415

Langue(s) : Français

EAN13 Livre papier : 9782817605531

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